| Введение в теорию организации |
| 1. | Термин «организация» понимается как (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 2. | Организация как процесс - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 3. | Организация как явление - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 4. | Организацию как форму объединения людей можно рассматривать как (3ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 5. | С точки зрения организации как процесса теория организации изучает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 6. | С точки зрения организации как явления теория организации изучает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 7. | Классическая теория организации включает в себя следующие направления (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 8. | В какой модели процесс труда максимально размельчался на простейшие элементы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 9. | Какая модель предполагает систематическое использование стимулирования с целью заинтересовать работников в повышении производительности и объема производства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 10. | Какая модель выступала в защиту отделения управленческих функций от фактического выполнения работы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 11. | Целью какой модели было определение общих характеристик и закономерностей организаций и создание на их основе универсальных принципов управления, следование которым должно привести организацию к успеху узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 12. | Какая теория рассматривает промышленную организацию как некоторую систему, осуществляющую взаимосвязи с источниками ресурсов и с внешней средой, при чем изменение внешних условий приводит к необходимости изменения стратегии фирмы, затем к изменению ее организационных характеристик и в конечном счете - к преобразованию структуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 13. | Согласно какой теории законы, пригодные для других экономических условий, для других неформальных норм, приобретают совсем другое направление развития и не приемлемы для других стран узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 14. | Какая теория переносит закономерности и принципы рыночного хозяйства во внутреннюю деятельность корпораций узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 15. | Какая модель организации была предложена Ф.У. Тейлором узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 16. | Какая модель организации предполагает, что организация – это прежде всего инструмент решения задач, человек в ней выступает не как личность, а лишь как абстрактный человек узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 17. | Какой тип организации (в соответствии с исследованиями М. Вебера) основан на специальном разделении власти внутри организации, которое обеспечивает руководителю возможности быть лидером узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 18. | Какую модель разработал М. Вебер с целью преодоления свойственной людям иррациональности в поступках и отношениях узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 19. | Какая модель организации рассматривает социальную организацию как комплексную систему с рядом составляющих ее отдельных подсистем узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 20. | В соответствии с какой моделью действия руководителя не могут быть полностью рациональными, поскольку его знания от организации неполно, все последствия своих решений он не предвидит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 21. | Какая модель рассматривает производственную единицу как систему, помещенную в более общую организационную среду, равновесие с которой имеет определяющее значение для выживания организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 22. | Какая теория выделяет два подхода к формированию организационных структур:структурный и динамический узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 23. | Какая теория является наукой об универсальных типах и закономерностях структурного преобразования любых систем узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 24. | Согласно какой теории подразделения становятся самостоятельными звеньями, которые покупают и продают товары и услуги внутри и вовне организации и объединяются едиными информационными сетями и финансовыми системами узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 25. | Согласно какой теории компании объединяются вместе для того, чтобы использовать специфические рыночные возможности, которые для отдельно взятых организаций не существуют узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 26. | В соответствии с какой теорией основная задача высшего руководства в современный период - решение стратегических проблем в условиях изменяющейся внешней среды узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 27. | Автором какой теории является И. Ансофф узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 28. | Автором какой теории является Д. Норт узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 29. | Автором какой теории является Богданов А.А узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Организация как система |
| 30. | В соответствии с каким свойством любая система может быть рассмотрена как элемент системы более высокого порядка, в то время как ее элементы могут выступать в качестве системы более низкого порядка узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 31. | В соответствии со свойством сложности: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 32. | Какое из свойств означает, что система выступает и воспринимается относительно окружающей среды как нечто целое узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 33. | Какая система характеризуется трудно предсказуемыми входными воздействиями внешней или внутренней среды и выходными результатам узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 34. | Какая система представляет собой набор правил, норм, определяющих последовательность операций в процессе производства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 35. | Какая система имеет жесткие фиксированные границы, ее действия относительно независимы от среды, окружающей систему узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 36. | Какая система имеет способность приспосабливаться к изменениям во внешней среде и должна делать это для того, чтобы продолжить свое функционирование узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 37. | Какая система функционирует по заранее заданным правилам, с заранее определенным результатом узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 38. | Какая система характеризуется высокой чувствительностью к внешним воздействиям, а вследствие этого - слабой устойчивостью узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 39. | Какая система обладает большой устойчивостью к внешним воздействиям и слабо реагирует на небольшие воздействия узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 40. | -Какая система характеризуется малым числом внутренних связей и легкостью математического описания узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 41. | Какая система полностью теряет работоспособность или продолжает выполнять заданные функции в полном объеме при выходе из строя ее элементов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 42. | Какая система имеет разветвленную структуру, большое разнообразие связей и множество состояний работоспособности узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 43. | Система - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 44. | Наличие у системы особого рода внутренних и внешних связей, благодаря которым система отграничивается от своей среды и противостоит ей как нечто единое является выражением свойства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 45. | «Воздействия на систему в общем случае однозначно не определяют процессы, происходящие внутри системы» - это свойство узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 46. | Система имеет следующие свойства (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 47. | Элементами технической системы являются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 48. | Элементами технологической системы являются (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 49. | Иерархичность строения является выражением следующего свойства системы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 50. | Организационная система - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 51. | Экономическая система – это (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 52. | Детерминированные системы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 53. | Организационная система – это (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 54. | Выделить свойства организационной системы (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 55. | Для представления и описания системы используют следующие понятия (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 56. | «Любая система может быть рассмотрена как элемент системы более высокого порядка» – выражение свойства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 57. | Предприятие, организация являются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 58. | Школа, ВУЗ, больница являются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 59. | Отрасль является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 60. | Какая система решает задачи по программам, составленным человеком, однако человек не является ее элементом узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 61. | Какая система представляет собой множество экономических процессов и связей всех сторон производства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 62. | Стохастические системы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 63. | Технологическая система является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 64. | Экономическая система является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 65. | Социальная система является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 66. | Организационная система является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 67. | «Организационная система может включать множество других организационных систем, являясь при этом частью организационной системы более высокого уровня» – выражение следующего свойства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 68. | «Организационные системы состоят из элементов, осуществляющих деятельность, необходимую для достижения поставленной цели. Удаление хотя бы одного из этих элементов неизбежно приводят к нарушению работы или снижению эффективности организационной системы» –выражение следующего свойства организационной системы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Модели организаций |
| 69. | Какая модель социальной организации используется применительно к системе, у которой не известно поведение, но с которой можно проводить эксперименты и регистрировать их результаты узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 70. | Какая модель социальной организации предполагает недоступность внутреннего содержания системы для ее изучения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 71. | В какой модели социальной организации выводы относительно результатов делают на основании величин выходных и входных параметров узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 72. | В поточном производстве целесообразна узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 73. | В единичном производстве целесообразна узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 74. | В случае изменчивой внешней среды целесообразна узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 75. | В случае стабильной внешней среды целесообразна узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 76. | В случае крупной организации целесообразна узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 77. | Организация, ориентированная на агрессивную, завоевательную стратегию, отдает предпочтение узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 78. | Организации-лидеры в отрасли больше тяготеют к узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 79. | Социальная организация – это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 80. | Социальная организация узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 81. | Какая модель социальной организации отображает, из каких частей она состоит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 82. | Какая модель социальной организации отображает связи между элементами модели ее состава узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 83. | Основным объектом анализа какой модели организации является процесс трансформации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 84. | Для каких видов социальной организации характерно, что цели наемных работников не всегда связаны с целями владельцев или государства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 85. | В каких видах социальных организаций основой внутреннего регулирования является административный распорядок, принципы единоначалия, назначения, коммерческой целесообразности узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 86. | При буквальной реализации какого принципа построения социальных организаций в крупных организациях могут возникнуть проблемы неуправляемости, решаемые за счет децентрализации и делегирования полномочий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 87. | Суть какой модели заключается в том, что сложная динамичная система изучается в целом без проникновения внутрь, а взаимодействия или закономерности реагирования системы определяются на основе аналогий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 88. | Существуют следующие виды социальных организаций (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 89. | Выделите принципы построения социальных организаций (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 90. | «Существует предел количества людей, которыми может эффективно управлять один руководитель» – формулировка следующего принципа построения социальных организаций узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 91. | Анализ основных моделей организации на системном уровне включает в себя: (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 92. | Анализ основных моделей организации с точки зрения менеджмента включает в себя (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 93. | Какая модель социальной организации используется применительно к системе, у которой не известно ни поведение, ни структура узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 94. | Какая модель социальной организации основана на строгой иерархии, на стандартизации всех процедур узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 95. | Какая модель социальной организации предполагает вовлечение всех работников в процесс принятия решений узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Управление системой |
| 96. | Для верхних уровней управления характерны узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 97. | Для нижних уровней управления, непосредственно связанных с материальными процессами характерны узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 98. | Выделите особенности управляемых систем, присущие организациям (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 99. | Управление сложной системой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 100. | Процессы управления могут быть (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 101. | В случае дискретных процессов управления воздействия на объект управления узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 102. | Выделить элементы, которые может включать в себя субъект управления (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 103. | Выделить общие принципы построения системы управления (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 104. | Система управления включает в себя (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 105. | Методология управления включает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 106. | Процесс управления включает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 107. | Техника управления включает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 108. | Структура управления включает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 109. | В случае непрерывных процессов управления воздействия на объект управления узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 110. | Обладатели данных полномочий имеют право принимать решения, обязательные для исполнения теми, кого они касаются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 111. | Обладатели данных полномочий при необходимости дают советы нуждающимся в них руководителям и исполнителям, каким образом осуществлять ту или иную деятельность; однако эти советы, в отличие от предписаний функциональных специалистов, не являются обязательными для выполнения и обычно не носят инициативного характера узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 112. | Данные полномочия дают возможность их носителю проверять деятельность руководителей и исполнителей в официально установленных рамках, требовать от них предоставления обязательной информации, осуществлять ее анализ и направлять его результаты в соответствующие инстанции узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 113. | Данные полномочия связаны с выработкой и принятием совместных решений. Лицо или подразделение, которые ими располагают, осуществляют от имени руководства согласование интересов отдельных самостоятельных субъектов управления и направляют их деятельность в русло, соответствующее общим целям узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 114. | Обладатель данных полномочий в обязательном порядке высказывает свое отношение к решениям, принимаемым в рамках линейных или штабных полномочий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 115. | Обладатель данных полномочий может высказать несогласие с решением линейного или функционального руководителей, которое те обязаны принять во внимание; документ или решение, появившиеся вопреки такому несогласию, могут быть на законных основаниях оспорены узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 116. | Данные полномочия реализуются через визирование проекта решения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 117. | Данные полномочия реализуются через постановку второй подписи под проектом решения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 118. | Данные полномочия предполагают наличие прямой должностной связи между руководителями и подчиненными, в рамках которой первые могут предписывать вторым, что, когда и где те должны делать или, наоборот, не делать для того, чтобы обеспечить достижение целей, стоящих перед фирмой и ее отдельными подразделениями узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 119. | В рамках системы управления выделяют следующие разновидности организационных полномочий (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Потенциал организации |
| 120. | Организационный потенциал - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 121. | Производственный потенциал включает в себя:(3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 122. | Управленческий потенциал включает в себя:(3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 123. | Производственная мощность – это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 124. | Научный потенциал включает (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 125. | Производственный потенциал можно повысить за счет следующих мероприятий (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 126. | Управленческий потенциал можно повысить за счет следующих мероприятий (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 127. | Потенциал руководства организации характеризуется (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 128. | Кадровый потенциал - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 129. | Для предметов труда, входящих в состав научного потенциала характерны узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 130. | Организационная составляющая – это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 131. | Функциональный потенциал включает (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 132. | На производственную структуру основных производственных фондов влияют следующие факторы: (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 133. | Структура оборотных фондов зависит от следующих факторов: (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 134. | Повысить отдачу основных фондов возможно за счет следующих мероприятий: (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 135. | Повысить отдачу оборотных средств возможно за счет следующих мероприятий: (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 136. | Повысить отдачу кадрового потенциала возможно за счет следующих мероприятий: (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Организационная культура |
| 137. | Динамические организационные культуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 138. | Статичные организационные культуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 139. | Активные оргкультуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 140. | Пассивные оргкультуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 141. | Целенаправленные оргкультуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 142. | Неориентированные организационные культуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 143. | Экстравертные организационные культуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 144. | Интровертные организационные культуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 145. | Сильная организационная культура является (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 146. | Слабая организационная культура является (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 147. | На предприятиях с какой оргкультурой принято некоторое большое число основных ценностей, которые одобряются всеми членами организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 148. | В организациях с какой оргкультурой существует постоянная необходимость поддерживать представление о том, что положение наверху необходимо защищать изо дня в день узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 149. | Какой тип организационной культуры является решающим инструментом мотивации через гордость за собственное предприятие, а также через ощущение того, что на основе практикуемого стиля общения организация занимает ведущее положение узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 150. | В какой организационной культуре отсутствуют ясные представления о том, как можно достичь успеха в определенном деле узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 151. | В какой организационной культуре в целом имеют место представления о ценностях и убеждениях, но не существует согласия по поводу того, что в настоящий момент является важным и правильным узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 152. | В какой организационной культуре отдельные части организации не способны прийти к соглашению между собой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 153. | В какой организационной культуре отсутствует какая-либо готовность к конфликтам, обсуждению противоположных точек зрения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 154. | В какой организационной культуре предлагаемые инновации, касающиеся философии, ценностей, правил поведения воспринимаются и проводятся в жизнь сотрудниками и руководителями узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 155. | Организационная культура узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 156. | Выделите средства коммуникации в организационной культуре (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Законы организаций |
| 157. | В случае вертикальной интеграции узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 158. | В случае горизонтальной интеграции узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 159. | В случае диверсификации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 160. | Объективные законы организаций – это (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 161. | Эффект синергии характеризуется увеличением потенциала организации (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 162. | Субъективные законы организаций – это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 163. | «Сумма свойств организованного целого превышает арифметическую сумму свойств его элементов» – формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 164. | Какой тип интеграции может обеспечить более низкие издержки обращения или более эффективное распределение ресурсов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 165. | Какой тип интеграции способствует сокращению производственных издержек, расширению масштаба операций, мобильности в распределении финансовых ресурсов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 166. | В каком случае эффект синергии возникает за счет возможности сокращения риска узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 167. | В организации можно выделить следующие управленческие процессы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 168. | Каждый управленческий процесс в организации включает следующие составляющие: (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 169. | Управленческий процесс в организации обладает следующими особенностями: (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 170. | Зависимости между входом и выходом управленческих процессов могут быть: (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 171. | Перечислите законы организации первого уровня (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 172. | Перечислите законы организации второго уровня (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Закон самосохранения организации |
| 173. | «Каждая материальная система стремится сохранить себя (выжить) и использует для достижения этого весь свой потенциал» - формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 174. | Какой закон служит теоретической основой анализа общего состояния организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 175. | Согласно закону самосохранения, для того чтобы выжить, организация может стремиться к состоянию равновесия (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 176. | Устойчивость системы имеет место, когда (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 177. | Статическому равновесию соответствует вид устойчивости, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 178. | Динамическому равновесию соответствует вид устойчивости, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 179. | Общая сумма созидательных ресурсов организации должна быть больше суммы внешних и внутренних разрушительных ресурсов – содержание закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 180. | При позитивном влиянии ресурсы внешнего и внутреннего разрушающего воздействия узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 181. | При негативном влиянии ресурсы внешнего и внутреннего разрушающего воздействия узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 182. | Если предприятие увеличивает свое присутствие на рынке, объем производства, численность работающих и их квалификацию, то узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 183. | Устойчивость - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 184. | Общая сумма созидательных ресурсов организации должна быть узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 185. | Ресурсы внешнего и внутреннего разрушающего воздействия могут влиять на деятельность организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 186. | Организациям больше свойственно такое развитие, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 187. | Вид равновесия, характеризующий ту или иную организацию зависит от узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 188. | Если некая система находится в каком-то состоянии, позволяющем ей выполнять определенные функции, то такое состояние может быть охарактеризовано как узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 189. | Свойство системы вновь возвращаться в исходное состояние после выхода из состояния равновесия соответствует узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 190. | Свойство системы после выхода из состояния равновесия приходить в колебания вблизи нового равновесного состояния соответствует узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 191. | При каком типе равновесия возмущающие воздействия подавляются с помощью внутренней перестройки структуры и нового роста узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 192. | «Живучестью» системы называется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Жизненный цикл организации |
| 193. | Отличительными признаками какого этапа жизненного цикла организации являются расширение и диверсификация узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 194. | На каком этапе жизненного цикла организации начинают проявлять себя тенденции бюрократизма узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 195. | На каком этапе жизненного цикла организации возвратность инвестиций становится доминирующим показателем выполнения планов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 196. | Высшее образование основного персонала приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 197. | Универсализация производства приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 198. | Спецификация производства приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 199. | Резервирование производственных мощностей приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 200. | Изоляция от внешней среды приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 201. | Сильная зависимость от внешней среды приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 202. | Унификация изделий приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 203. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) управление осуществляется руководителем и его первоначальной командой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 204. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) налаживается планирование, разработка бюджетов, прогнозов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 205. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) основной целью является завоевание доли рынка и повышение качества деятельности узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 206. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) начинается формирование структурных подразделений узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 207. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) компания еще сильна, но уже начинает терять гибкость, темпы роста замедляются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 208. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) ресурсы на исследования снижаются для увеличения прибыльности компании узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 209. | Для какого этапа ЖЦО характерна громоздкая система контроля, планирование методом экстраполяции, закрытость к новым идеям, неэффективная система мотивации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 210. | Какой этап ЖЦО можно назвать этапом «плоских» структур узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 211. | Какому этапу ЖЦО соответствует этап нестандартных структурных схем узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 212. | На каком этапе жизненного цикла организации стабилизируются денежные потоки и деятельность организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 213. | Выделить принципы, на которые опирается закон развития (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 214. | «Каждая материальная система стремится достичь наибольшего суммарного потенциала при прохождении всех этапов жизненного цикла» - формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 215. | «Изменение потенциала системы начинается спустя некоторое время после начала воздействия факторов внешней или внутренней среды и продолжается спустя некоторое время после их окончания» - формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 216. | «Скорость изменения потенциала системы зависит от самого потенциала» - формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 217. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) компания только реагирует на возможности, представляемые ей внешней средой, она пока не может их предвидеть узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 218. | На каком этапе жизненного цикла организации (ЖЦО) организация ставит цель сбалансированного роста узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 219. | Профессиональная подготовка основного персонала приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 220. | Работа на всех производственных мощностях приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 221. | Полная свобода на габариты и характеристики изделий приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Информационная система организации |
| 222. | За счет каких мер можно повысить эффективность информационной системы:(2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 223. | Из следующего перечня выбрать характеристики информации:(5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 224. | Ценность информации характеризуется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 225. | Насыщенность информации характеризуется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 226. | Увеличение времени на разработку управленческого решения допускает (выбрать 2 пункта) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 227. | Повышение уровня профессиональной подготовки специалистов допускает (выбрать 2 пункта) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 228. | Увеличение сложности процесса управления требует (выбрать 2 пункта) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 229. | Повышение уровня технических средств и информационных технологий допускает (выбрать 2 пункта) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 230. | «Чем большей информацией располагает организация о внутренней и внешней среде, тем она имеет большую вероятность устойчивого функционирования» – формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 231. | Минимально полный объем информации для конкретного человека, при котором он может принять обоснованное управленческое решение - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 232. | Достоверность информации характеризуется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 233. | Достоверность информации характеризуется (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 234. | Релевантность информации является признаком узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 235. | Релевантность информации отражает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 236. | Возможность предоставления информации различным контингентам узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 237. | Эффективность использования информации оценивается следующим образом узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Закон единства анализа и синтеза |
| 238. | Что является условием перерождения хозяйственной организации, выпускающей общественно необходимую продукцию во внешнюю среду, в общественную, выпускающую продукцию для своего внутреннего существования узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 239. | «Каждая материальная система, живой организм, социальная организация стремится настроиться на наиболее экономный режим функционирования в результате постоянного изменения своей структуры или функций» - формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 240. | При отсутствии внешних возмущающих воздействий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 241. | При отсутствии внутренних возмущающих воздействий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 242. | При отсутствии внешних и внутренних возмущающих воздействий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 243. | Анализ узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 244. | Синтез узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 245. | В основе какого закона лежит анализ причинно-следственных связей между выделенными частями и нахождение необходимых и достаточных условий для поддержания требуемого взаимодействия между частями целого узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 246. | Из какого закона вытекает вывод, что для организации необходимы внешние потрясения и внутренние противоречия, которые, однако, не привели бы ее к патологическим проблемам узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 247. | Из какого закона вытекает вывод, что полная поддержка решений руководителя свидетельствует о неэффективной работе организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 248. | Суть анализа состоит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 249. | Суть синтеза состоит в узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 250. | Сложность анализа состоит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 251. | Возникновение новых отраслевых объединений (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 252. | Установление укрупненной или излишне усредненной нормы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 253. | Чрезмерная детализация нормы вплоть до учета в ней особенностей каждого объекта узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Закон композиции и пропорциональности |
| 254. | Из следующего перечня выбрать принципы закона композиции и пропорциональности (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 255. | « Каждая материальная система стремится сохранить в своей структуре все необходимые элементы, находящиеся в заданном соотношении или заданном подчинении» – формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 256. | « Каждая организация должна следить за стратегическими, тактическими и оперативными изменениями и вносить соответствующие коррективы в механизм выполнения планов» – формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 257. | « Каждая организация должна выполнять весь набор функций производства и управления на своем участке деятельности или своими силами, или с помощью привлеченных организаций» – формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 258. | Какой принцип закона композиции-пропорциональности требует, чтобы под каждый этап жизненного цикла была создана определенная инфраструктура с соответствующим обеспечением узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 259. | «Каждая материальная система стремится сохранить в своей структуре все необходимые элементы, находящиеся в заданном соотношении или заданном подчинении» - формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 260. | Действие какого закона проявляется в постоянном совершенствовании системы производства и управления, снижении издержек производства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 261. | В результате действия какого закона организация будет стремиться к нужному набору функций, подразделений организации, а также к их разумному соотношению узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 262. | Какой закон не допускает чрезмерного увеличения числа станков, обслуживаемых одним работником, в условиях неизменной технологии, его квалификации и характеристик станков узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 263. | Действие какого закона требует взаимного соответствия между субъектом и объектом управления узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 264. | Для существования каждой системы должно обеспечиваться наличие необходимых ресурсов и отношений между ними, при чем задействованные ресурсы должны давать наилучший результат – требования закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 265. | В соответствии с законом композиции и пропорциональности для существования каждой системы должно обеспечиваться: (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 266. | «Для существования каждой системы задействованные ресурсы должны давать наилучший результат» - формулировка узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 267. | «Для существования каждой системы обязательно наличие необходимых ресурсов и отношений между ними» - формулировка узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 268. | Выберите условия достижения сбалансированности функционирования организации в соответствии с законом композиции и пропорциональности (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 269. | Уменьшение затрат одних факторов производства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Законы управления |
| 270. | Выделите принципы рационализации (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 271. | «К основному производству подбираются вспомогательные производства, работающие на основное и друг на друга или на сторону» - это формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 272. | «Если в производстве имеются отделы, зависящие один от другого, то наибольший выпуск продукции будет зависеть от наибольшей величины работы слабейшего отдела» - это формулировка закона узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 273. | В соответствии с законами управления узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 274. | «Для каждой организации существует наилучшая и только ей присущая организационная структура» – формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 275. | «Для каждой организации развития социальной сферы увеличивает производительность труда» – формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 276. | «Для каждого человека существует оптимальный объем загрузки работой» – формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 277. | Исходя из какого закона управления система управления должна обладать организационным и функциональным единством узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 278. | Исходя из какого закона управления система управления должна быть построена на основе единых принципов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 279. | Исходя из какого закона управления совершенствование управляющей системы должно осуществляться более динамичными темпами, чем управляемой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 280. | Какой закон для получения наивысшего результата требует выпуска строго определенного количества продукции в определенное время узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 281. | Какой закон требует, чтобы частные процессы в производстве совершались параллельно и одновременно, чтобы общий конечный результат не задерживался отстающими узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 282. | Какой закон говорит, что объем работ должен быть пропорционален нагрузке, так, чтобы на единицу объема работ приходилось оптимальное количество узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 283. | «Система управления должна обладать организационным и функциональным единством» - это означает, что (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 284. | Для того чтобы обеспечить все необходимые степени свободы организационных систем, система управления должна обладать (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 285. | У каких систем функциональная сложность должна быть выше узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 286. | Совершенствование какой системы должно осуществляться более динамичными темпами узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Принципы организации |
| 287. | Выделить принципы организации (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 288. | Выделить 2 группы принципов статической и динамической организации (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 289. | В соответствии с принципами статической и динамической организации при создании организации наибольшим приоритетом узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 290. | В соответствии с принципами статической и динамической организации в действующих организациях наибольшим приоритетом узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 291. | В соответствии с принципами статической и динамической организации в действующих организациях наибольшим приоритетом обладает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 292. | В зависимости от выбора того или иного сочетания процедур и операций процесса производства можно получить следующие свойства (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 293. | В случае каких процессов создаются запасные варианты при заранее предусмотренных параметрах изменений факторов внешней или внутренней среды узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 294. | «У каждого работника должен быть один линейный руководитель и любое количество функциональных» - формулировка узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 295. | «Нередко в результате постепенного роста размеров организации, у них увеличиваются трудности, связанные с производством и управлением» – формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 296. | «Производственные процессы должны идти по графику, чтобы не было простоев и затоваривания» – формулировка узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 297. | В случае каких процессов создается некоторый запас ресурсов, которые могли бы компенсировать затраты в случае корректировки цели, изменения ситуации или изменения варианта решения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 298. | Какие процессы связаны с постоянной коррекцией выполняемых операций в зависимости от промежуточных результатов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 299. | Какие процессы связаны с высоким профессиональным уровнем руководителя и наличием благоприятных условий для выполнения цели узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Техноструктура организации |
| 300. | К техноструктуре относятся узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 301. | К вспомогательному персоналу относятся узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 302. | При каком механизме координации контроль над процессом труда осуществляется самими работниками узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 303. | Какой механизм координации способствует координации труда благодаря простому процессу неформальных коммуникаций узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 304. | При каком механизме координации ответственность за работу других людей, определение заданий для них и наблюдения за их действиями возлагается на одного человека узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 305. | Какой механизм координации предполагает точное определение или программирование содержания труда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 306. | При каком механизме координации специфицируются результаты труда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 307. | Какой механизм координации используется в случае, когда ни труд, ни его результаты невозможно стандартизировать узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 308. | К операционному ядру относятся узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 309. | Какая из составных частей организации управляет взаимоотношениями с внешней средой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 310. | Работа какой из составных частей организации по сравнению с другими частями характеризуется минимумом повторяемости и стандартизации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 311. | Размер срединной линии зависит (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 312. | Какая из составных частей организации занята проектированием, планированием операционного рабочего потока, обучением задействованных в нем людей узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 313. | Аналитики техноструктуры узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 314. | Техники-нормировщики заняты узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 315. | Аналитики по планированию и контролю заняты узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 316. | Аналитики – кадровики заняты узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 317. | Какая из составных частей организации обеспечивает поддержку организации за рамками текущего рабочего процесса узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 318. | К какой из составных частей организации относится правовой отдел, исследовательская лаборатория узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 319. | Выделите механизмы координации (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 320. | Какие авторы выступали за стандартизацию труда на всех уровнях организации (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 321. | Какая из составных частей организации обеспечивает исходную базу производства узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 322. | Какая из составных частей организации трансформирует исходные материалы в готовую продукцию узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 323. | Координация действий менеджеров стратегической вершины лучше всего достигается с помощью следующего механизма координации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 324. | Деятельность аналитиков техноструктуры координируется с деятельностью остальных частей организации посредством следующего механизма координации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 325. | Вспомогательный персонал узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Формализация поведения |
| 326. | Какая из составных частей организации по сравнению с другими частями стандартизируются в большей степени узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 327. | Выделить, какие формы специализации предполагают неквалифицированный труд операционного ядра и вспомогательных подразделений (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 328. | Выделить, какие формы специализации предполагает профессиональная деятельность операционного ядра и вспомогательных подразделений (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 329. | Формализация поведения осуществляется (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 330. | Индоктринация — это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 331. | Проектирование должностных индивидуальных позиций включает следующие проектные параметры (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 332. | Деятельность срединной линии специализирована узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 333. | Деятельность стратегической вершины специализируется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 334. | Формализация поведения по должности предполагает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 335. | Формализация поведения по рабочему потоку предполагает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 336. | Формализация поведения по правилам предполагает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 337. | Для какой части организации наиболее характерна формализация поведения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 338. | Для какой части организации формализация поведения характерна в наименьшей степени узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 339. | Индоктринация осуществляется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Организационные структуры |
| 340. | Какое группирование используется для создания относительно замкнутых организационных единиц, которые будут иметь дело с конкретными рабочими потоками узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 341. | Выделите два признака высоких организационных структур (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 342. | Группирование организационных единиц узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 343. | Группирование организационных единиц узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 344. | Какой из критериев группирования создает «психологически завершенные задачи» узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 345. | Какая из зависимостей между задачами предполагает совместное использование ресурсов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 346. | Какая из зависимостей между задачами процесса труда предполагает вертикальную интеграцию узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 347. | Какая зависимость между задачами предполагает диверсификацию узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 348. | Какой из принципов группирования имеет место, когда основное внимание уделяется зависимостям процесса и масштаба узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 349. | В случае какого из принципов группирования внимание отдельных работников сосредоточено на методах и средствах, а не на конечных целях организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 350. | Какой принцип группирования затрудняет и взаимное согласование между разными специалистами, и прямой контроль со стороны руководства на уровне подразделения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 351. | Какой принцип группирования приспособлен для выполнения специализированных или повторяющихся задач узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 352. | При каком принципе группирования специалисты, как правило, меньше контактируют с коллегами по профессии узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 353. | При каком принципе группирования организация затрачивает больше ресурсов, поскольку вынуждена удваивать персонал и оборудование узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 354. | При каком принципе группирования организация может воспользоваться эффектом масштаба узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 355. | Какой принцип группирования используется на стратегической вершине узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 356. | Использование в целях координации стандартизации приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 357. | Использование в целях координации взаимного согласования приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 358. | Для какой части организации наиболее характерны крупные организационные единицы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 359. | Проектирование организационной структуры включает следующие проектные параметры (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 360. | Выделите шесть принципов группирования (6 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 361. | Выделите четыре критерия группирования (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 362. | Выделите три основных вида зависимостей между задачами (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 363. | Рыночное группирование охватывает следующие принципы группирования (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 364. | Функциональное группирование охватывает следующие принципы группирования (3 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 365. | Какая структура лучше удовлетворяет потребность человека в безопасности узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 366. | Контроль над исполнением является ключевым механизмом координации труда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 367. | Какая из зависимостей между задачами позволяет специалистам в различных областях учиться друг у друга в процессе совместного труда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Планирование и контроль |
| 368. | Программирование, оценка планов и сетевое планирование осуществляется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 369. | Если членам разных организационных единиц необходимо для обсуждения общих проблем регулярно вступать во всесторонние контакты, то используется следующий инструмент взаимодействий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 370. | Если организация нуждается в более тщательной координации путем взаимного согласования, то используется следующий инструмент взаимодействий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 371. | Какой из видов систем планирования и контроля оказывает лишь косвенное влияние на принятие решений и выполнение действий узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 372. | Системы контроля над исполнением чаще используются в случае группирования узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 373. | Прямой контроль и стандартизация рабочих процессов чаще используется в случае группирования узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 374. | В случае, когда организация осуществляет изменения, необычные действия, то используется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 375. | На уровне стратегической вершины осуществляется (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 376. | На уровне срединной линии осуществляется ( 2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 377. | На уровне операционного ядра осуществляется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 378. | Связующие должностные позиции предполагают использование узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 379. | Специальная группа – это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 380. | Менеджер – интегратор - это связующая должностная позиция узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 381. | Цель назначения рыночно ориентированных менеджеров – интеграторов в функциональные структуры – это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 382. | Цель назначения функционально ориентированных менеджеров – интеграторов в рыночные структуры – это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 383. | Чем больше используются инструменты взаимодействия узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 384. | Использование матричной структуры приводит узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 385. | Инструменты взаимодействия чаще используются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 386. | Использование инструментов взаимодействий и систем планирования и контроля узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 387. | Проектирование латерных связей включает следующие проектные параметры (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Координация |
| 388. | В каком случае исполнительный директор обладает формальной и неформальной властью, единолично принимая все важные решения и координируя их исполнение посредством прямого контроля узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 389. | В случае использования какого типа децентрализации в организации официальная власть концентрируется на верхних этажах линейной иерархии и прежде всего на стратегической вершине, причем аналитики относительно малочисленны по сравнению с другими функциональными руководителями узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 390. | Какой координационный механизм присущ наибольшей горизонтальной узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 391. | Какой координационный механизм присущ наименьшей горизонтальной узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 392. | Какому типу децентрализации соответствует бюрократическая организация, выполняющая не требующие особой квалификации задачи и использующая в целях координации стандартизацию труда (рабочих процессов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 393. | Какому типу децентрализации соответствует организация, в которой права на принятие решений сосредоточены преимущественно в операционном ядре, состоящем из профессионалов, трудовая деятельность которых координируется в основном посредством стандартизации квалификации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 394. | Дивизиональной называется структура, использующая узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 395. | Чем больше организация использует системы стандартизации в целях координации, тем большее влияние приобретает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 396. | Прямой контроль характерен узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 397. | Взаимное согласование характерно узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 398. | В каком случае право принимать решение сосредоточено в руках одного человека узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 399. | В случае использования какого типа децентрализации в организации ведущую роль играют аналитики, формализующие поведение остальных ее членов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 400. | Какому типу децентрализации соответствует организация, разбитая на подразделения, менеджерами которых делегированы значительные официальные права по принятию решений относительно операций на обслуживаемых рынках узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 401. | При каком типе децентрализации права на принятие решений разных типов делегируются рабочим группам, находящимся на разных уровнях иерархии узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 402. | В результате широкого использования формализации поведения имеет место узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 403. | В результате широкого использования обучения и индоктринации имеет место узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 404. | В результате использования рыночного группирования имеет место узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 405. | В результате широкого использования контроля над исполнением имеет место узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 406. | В результате широкого использования планирования действий имеет место узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 407. | Проектирование системы принятия решений включает следующие проектные параметры (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 408. | «Право принимать решение обычно остается на том уровне, на котором наилучшим образом может быть собрана необходимая информация» – формулировка принципа узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 409. | Селективная децентрализация означает распределение прав на принятие решений разных типов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 410. | Параллельная децентрализация означает распределение прав на принятие решений разных типов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Структура организации |
| 411. | Формулировка правила конгруэнтности узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 412. | Формулировка принципа взаимосвязи между структурой и технической системой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 413. | Формулировка принципа взаимосвязи между структурой и внешней средой организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 414. | Стабильной и сложной внешней среде соответствует узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 415. | Выделите принципы влияния на структуру организации ее возраста и размера (5 ответов) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 416. | Выделите формулировку принципа взаимосвязи между структурой и технической системой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 417. | Выделите формулировку принципа взаимосвязи между структурой и технической системой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 418. | Выделите формулировку принципа взаимосвязи между структурой и внешней средой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 419. | Выделите формулировку принципа взаимосвязи между структурой и внешней средой узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 420. | Стабильной и простой внешней среде соответствует узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 421. | Динамичной и сложной внешней среде соответствует узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 422. | Динамичной и простой внешней среде соответствует узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 423. | Можно выделить следующие группы факторов, влияющие на организационное проектирование: (4 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 424. | Формулировка правила конфигурации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 425. | Выделите правила структурной эффективности (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 426. | «Эффективное структурирование требует соответствия ситуационных факторов и параметров проектирования» - формулировка правила узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 427. | «Эффективное структурирование требует внутренней последовательности проектных параметров» - формулировка правила узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Структурные конфигурации |
| 428. | Приведите пример организации, соответствующей механистической бюрократии узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 429. | В какой из структурных конфигураций основным координационным механизмом является прямой контроль узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 430. | В какой из структурных конфигураций основным координационным механизмом является стандартизация рабочих процессов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 431. | В какой из структурных конфигураций основным координационным механизмом является стандартизация выпуска узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 432. | В какой из структурных конфигураций основным координационным механизмом является стандартизация навыков и знаний узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 433. | В какой из структурных конфигураций основным координационным механизмом является взаимное согласование узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 434. | Для какой структуры характерны неразвитая техноструктура, незначительная численность вспомогательного персонала, слабо выраженное разделение труда, относительно невысокая управленческая иерархия узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 435. | Простая структура является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 436. | Для какой структуры характерны следующие черты: ее деятельность носит преимущественно однообразный, простой, повторяющийся характер, труд в ней в высокой степени стандартизирован узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 437. | Для какой структуры характерны следующие черты:поведение, деятельность организации отличается сложностью и, следовательно, должна контролироваться непосредственно выполняющими ее операторами узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 438. | Приведите пример организации, соответствующей простой структуре: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 439. | Приведите пример организации, соответствующей профессиональной бюрократии узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 440. | -Приведите пример организации, соответствующей дивизиональной форме среднего размера розничный магазин, только что созданная организация узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 441. | Приведите пример организации, соответствующей адхократии узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 442. | -Для какой структуры характерно, что оператор-профессионал работает относительно независимо от коллег, но в тесном взаимодействии с коллегами узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 443. | Для какой структуры характерно, что свобода действий работников позволяет им игнорировать потребности не только клиентов, но и смой организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 444. | Для какой структуры характерно рассредоточение и дублирование операционных функций в различных подразделениях узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 445. | В какой структуре подразделения вправе самостоятельно управлять делами узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 446. | Какая структура объединяет специалистов разных профессий в слаженно узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Тактика организационных изменений |
| 447. | Использование какой из тактик внедрения организационных изменений предполагает формирование целевых групп, разрабатывающих и внедряющих организационные изменения; но агенты по изменениям имеют возможность наложить запрет на любую из рекомендаций целевой группы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 448. | Использование какой из тактик внедрения организационных изменений предполагает создание целевой группы, которой передаются полномочия по процессу изменений; но агенты по изменениям не могут наложить запрет на ее решения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 449. | Использование какой из тактик внедрения организационных изменений предполагает, что агенты по изменениям для создания заинтересованности работников организации в предстоящих изменениях, дают возможность предоставлять им свои идеи для внесения изменений, лучшие из которых отбираются для внедрения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 450. | Использование какой из тактик внедрения организационных изменений предполагает принятие решения, касающегося структурных изменений, в одностороннем порядке высшим руководством узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 451. | Высокая степень изменений в организации будет наиболее эффективна узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 452. | Организация в быстро меняющейся окружающей среде будет иметь узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 453. | Изменения в организации должны быть узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 454. | При использовании какой тактики внедрения организационных изменений агенты по изменениям несут полную ответственность в целевой группе за внедрение, однако не могут наложить запрет на ее решения узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 455. | При использовании какой тактики внедрения организационных изменений агенты по изменениям определяют потребность или возможность изменений, но так как они испытывают недостаток знаний, или чувствуют, что другие могут справляться с работой лучше, они берут на себя относительно пассивную роль в процессе реорганизации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 456. | Какой метод организационных изменений основное внимание уделяет проектированию как на наиболее существенному этапу деятельности узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 457. | Какой метод организационных изменений предусматривает 3 этапа :диагностика, проектирование и внедрение узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 458. | Главным отличием какого метода организационных изменений является то, что каждый из его этапов осуществляется посредством построения и исследования различных систем узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 459. | Какой метод организационных изменений использует групповые процессы и ориентирован на культуру организации в целом узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 460. | Какой метод организационных изменений по своей сути является скорее философией, чем набором конкретных методов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 461. | Какой метод организационных изменений скорее ориентирован на процесс, чем на цель узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 462. | Для какой из структурных конфигураций характерна вертикальная и горизонтальная централизации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 463. | Для какой из структурных конфигураций характерна вертикальная и горизонтальная децентрализации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 464. | Для какой из структурных конфигураций характерна ограниченная горизонтальная децентрализации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 465. | Для какой из структурных конфигураций характерна ограниченная вертикальная децентрализация узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 466. | Для какой из структурных конфигураций характерна избирательная децентрализация узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 467. | В какой из структурных конфигураций ключевой частью организации является стратегическая вершина узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 468. | В какой из структурных конфигураций ключевой частью организации является техноструктура узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 469. | В какой из структурных конфигураций ключевой частью организации является операционное ядро узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 470. | В какой из структурных конфигураций ключевой частью организации является срединная линия узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 471. | В какой из структурных конфигураций ключевой частью организации является вспомогательный персонал узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| Эффективность ораганизации |
| 472. | В соответствии с каким подходом к определению организационной эффективности организация эффективна, когда выбор организацией одной из четырех моделей соответствует требованиям внешних факторов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 473. | Выделите подходы, которым присущи следующие недостатки:организации имеют многочисленные цели, которые могут быть несовместимыми, всегда существует вероятность изменения целей. (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 474. | Выделите подход, которому присущи следующие недостатки:достаточно сложно выделить наиболее важные факторы среди организации, к тому же если таких факторов несколько, то они могут иметь противоречивые цели узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 475. | Выделите подходы, которым присущи следующие недостатки: основное внимание уделяется средствам достижения эффективности, а не самой организационной эффективности (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 476. | В соответствии с каким подходом эффективная организация должна располагать некоторым объемам неиспользованных ресурсов, которые позволяют ей противостоять непредвиденным изменениям внешней среды узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 477. | Какой подход к оценке организационной эффективности сосредоточен не столько на результатах, сколько на средствах, необходимых для достижения этих результатов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 478. | Какой подход основан на том, что организация – совокупность взаимосвязанных подсистем, и если какая-либо из подсистем функционирует неправильно, то организация не сможет полностью использовать свой потенциал узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 479. | Какой из подходов изучает взаимосвязи организации, учитывая только то окружение, которое может представлять угрозу функционированию организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 480. | С точки зрения какого подхода организационная эффективность является измерителем того, насколько удачно организация удовлетворяет запросы тех элементов внешней или внутренней среды, от которых зависит ее выживание узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 481. | В соответствии с каким подходом критерии, используемые при оценке организации зависят от того, кто эту оценку производит и какие интересы представляет узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 482. | В соответствии с каким подходом концепция организационной эффективности субъективна, а критерии, которые выбираются оценщиками, зависят от их личных ценностей, предпочтений и интересов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 483. | Какой модели должны отвечать организации на стадии внедрения (в соответствии с ценностным подходом к определению организационной эффективности) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 484. | Какой модели должны отвечать организации на стадии роста (в соответствии с ценностным подходом к определению организационной эффективности) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 485. | Какой модели должны отвечать организации на стадии зрелости (в соответствии с ценностным подходом к определению организационной эффективности). (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 486. | Какой модели должны отвечать организации на стадии насыщения (в соответствии с ценностным подходом к определению организационной эффективности) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 487. | Какой модели должны отвечать организации на стадии спада (в соответствии с ценностным подходом к определению организационной эффективности) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 488. | В соответствии с каким подходом эффективная организация должна располагать некоторым объемом неиспользованных ресурсов, которые позволяют ей противостоять непредвиденным изменениям внешней среды узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 489. | Согласно какому подходу эффективная организация должна обеспечить минимальный уровень удовлетворения для составляющих ее частей, мотивы деятельности и цели которых различны узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 490. | Ценностный подход предполагает, что узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 491. | Целевой подход к определению организационной эффективности предпочтителен, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 492. | Системный подход к определению организационной эффективности предпочтителен, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 493. | Стратегический подход к определению организационной эффективности предпочтителен, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 494. | Ценностный подход к определению организационной эффективности предпочтителен, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 495. | Системная модель организационной эффективности предполагает (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 496. | Модель человеческих отношений при определении организационной эффективности предполагает (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 497. | Модель «рациональность цели» при определении организационной эффективности предполагает (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 498. | Модель внутренних процессов при определении организационной эффективности предполагает (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 499. | Какие модели организационной эффективности предполагают гибкость организации (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 500. | Какие модели организационной эффективности предполагают стабильность организации (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 501. | Какие модели организационной эффективности предполагают, что организация основное внимание уделяет благополучию и развитию работников (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 502. | Какие модели организационной эффективности предполагают, что организация основное внимание уделяет благосостоянию и развитию самой организации (2 ответа) узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 503. | В каком подходе к определению организационной эффективности используются такие показатели, как отдача от инвестиций, рентабельность выпускаемой продукции, загрузка оборотных средств узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
|
Здравствуйте, гость!