Ответы на вопросы по Социологии управления (Тест 3: вопросы 41-60)

Здравствуйте, гость!

Адаптивное тестирование - быстрая и точная оценка персонала

Поиск материалов

категория

предмет

найти

Еще вопросы для подготовки

Ответы на вопросы теста Социология управления ВГУЭС Тест 4: вопросы 61-80

Ответы на вопросы теста Социология управления ВГУЭС Тест 5: вопросы 81-100

Ответы на вопросы теста Современные технологии управления и планирования на предприятиях ВГУЭС Тест 1: вопросы 1-20

Ответы на вопросы теста Современные технологии управления и планирования на предприятиях ВГУЭС Тест 2: вопросы 21-40

Ответы на вопросы теста Современные технологии управления и планирования на предприятиях ВГУЭС Тест 3: вопросы 41-60

Тест 3: вопросы 41-60
1.	Какой, по Вашему мнению, характер имеет группа рабочих, участвующих в управлении узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
2.	Комитеты при Правлении целесообразно создавать, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
3.	Конфликт обычно протекает узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
4.	Концепция наставничества по отношению к вновь принятому на работу в фирму сотруднику - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
5.	Концепция роли включает в себя ниже перечисленные элементы, кроме одного. Какого? узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
6.	Кто заложил основы классической теории управления узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
7.	Кто стал автором <теории администрирования> узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
8.	Кто стал автором теории <социального человека> узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
9.	Кто является автором теории ожидания? узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
10.	Модель Портера - Лоулера - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
11.	На автоматизацию функций в системе управления повлияли следующие факторы, кроме узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
12.	Назовите ведущее преимущество внутреннего (за счет кадров фирмы) подбора кадров узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
13.	Наиболее безболезненная процедура увольнения сотрудника, на Ваш взгляд, должна включать узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
14.	Недостаточная информированность может привести к следующим результатам, кроме узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
15.	О каком стиле руководства в организации идет речь, когда руководитель не дает указаний персоналу узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
16.	Обычно деловое совещание по конкретному вопросу организуется в следующем случае узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
17.	Одним из основных условий правильной речевой коммуникации является знание узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
18.	Определите научный подход, суть которого заключается в превращении неизвестной проблемы в варианты решения за счет использования нестандартных подходов узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
19.	Определите типы эффективного контроля узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
20.	Оптимальная норма управляемости, т. е. количество работников, непосредственно подчиняющихся данному руководителю узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение