Аргус-М - Тесты Школа обучения (Стратегический менеджмент) Полный

Ответы на вопросов по в твоем мобильном!

Школа обучения (Стратегический менеджмент) Полный

Тест на тему 'Школа обучения' из предмета 'Стратегический менеджмент'. Полный вариант - все вопросы, без ограничения по времени.

список вопросов теста...

Автор:	Администратор
ВУЗ:	Казанский Государственный Финансово-Экономический Институт
Раздел:	Стратегический менеджмент
Ссылка:	http://www.argusm-edu.ru/events/6029/

Школа обучения (Стратегический менеджмент) Полный (0 вопросов)

Ответы на вопросы по Стратегическому менеджменту (Школа обучения)

! - для добавления вопросов в корзину отметьте их "галочкой" и нажмите кнопку "добавить в корзину"

Стоимость правильных ответов на один вопрос - 10 рублей. Чтобы узнать ответ на конкретный вопрос, нажмите на ссылку "узнать правильные ответы" рядом с вопросом, в других случаях используйте корзину

Внимание! Правильные ответы будут высланы на email, указанный в форме оплаты

добавить в корзину

Для подготовки

Все материалы

0 материалов

Комментарии

Все комментарии

0комментария

Добавить комментарий

Здравствуйте, гость!

Адаптивное тестирование - быстрая и точная оценка персонала

Тест сдают

Все люди

0человека сдают этот тест

Школа обучения
1.	Необходимость "напряжения" объясняется: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
2.	"Напряжение" способствует: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
3.	Переход из неформализованного знания в неформализованное знание - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
4.	Переход из неформализованного знания в формализованное знание - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
5.	Переход из формализованного знания в неформализованное знание - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
6.	Переход из формализованного знания в формализованное знание - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
7.	Обучение по принципу в процессе работы или без отрыва от работы - подход с позиции: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
8.	Неформальные собрания для обсуждения способов решения сложных проблем - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
9.	Выражение мыслей на всегда адекватно - это взгляд с позиции: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
10.	Переход из неформализованного знания в неформализованное знание - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
11.	Переход из неформализованного знания в формализованное знание - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
12.	Переход из формализованного знания в неформализованное знание - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
13.	Переход из формализованного знания в формализованное знание - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
14.	Напряжение узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
15.	Стержневые компетенции узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
16.	Кто развивал концепцию ценностных дисциплин: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
17.	Кто является автором трех раундов тщательных размышлений: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
18.	В концепции М. Трейси и Ф. Вирсемы для достижения производственного совершенства ключом к успеху выступает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
19.	В концепции М. Трейси и Ф. Вирсемы для достижения лидерства по продукту ключом к успеху выступает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
20.	В концепции М. Трейси и Ф. Вирсемы для достижения близости к потребителю ключом к успеху выступает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
21.	Стремление к интеллектуальному лидерству - это идеология: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
22.	"Менеджеры должны знать уникальные ключевые компетенции своих компаний и уметь развивать их" - это позиция: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
23.	"Менеджерам необходимо сосредоточиться на базовых функциональных свойствах товаров и развивать их" - это взгляд: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
24.	Аржирис К., Бауэр Дж., Бугельман Р., Нонака А. - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
25.	Управление изменениями относят к узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
26.	Использование стержневых компетенций относят к узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
27.	Использование понятия стратегические намерения относят к узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
28.	Использование категории напряжение относят к узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
29.	Вейк К., Итами X., Кайерт Р., Кичел У., Сенге П. - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение